強み1 リハビリ専門のアドバイザーがサポートしてくれる

PT／OT人材バンクの強みは、厳選されたリハビリ専門のアドバイザーがあなたの転職活動をサポートしてくれることです。在籍しているアドバイザーは、各事業所の採用担当と直接やり取りをしており、職場の環境や人間関係など詳しい求人情報を把握しています。
また、47都道府県すべてのエリアで転職サポートに対応していることも魅力的なポイントです。

強み2 医療・介護業界に特化している

PT／OT人材バンクは、医療・介護業界に特化した転職サービスです。リハビリ職以外にも、介護職や看護職、ケアマネなどの福祉業界の転職をサポートしています。そのため、全国各地の福祉施設と強いつながりを持っており、採用担当からの信頼も厚いです。
したがって、PT／OT人材バンクに在籍しているアドバイザーが採用担当にあなたを推薦すると、他の志願者よりも選考を有利に進めてくれる可能性があります。

強み3 安心して転職サポートを受けられる

PT／OT人材バンクを運営している「株式会社エス・エム・エス」は、東京証券取引所プライム市場で上場しているため安心して転職サポートを受けられます。
上場している企業が運営している転職サイトであることから、徹底した個人情報の取り扱いや、求職者に寄り添ったサポート体制を実施していることがわかります。
実際にPT／OT人材バンクでは、個人情報の適切な保管が評価されて「プライバシーマーク」を認定されています。

強み4 求人数が豊富

強み5 Web上で職場見学ができる

PT／OT人材バンクでは、Web上から職場見学ができます。そのため、事業所に訪れなくても、労働環境や一緒に働く従業員を事前に確認できます。
求人に応募する前に職場環境を確認しておきたい方は、PT／OT人材バンクの公式サイトから確認してみましょう。

ステップ1 無料登録

ステップ2 面談

初回の面談では、あなたの転職状況や転職先の条件、これからの転職スケジュールなどを話し合います。また、気になる事業所がある場合は、担当アドバイザーが人材の募集状況などを直接確認してくれます。

ステップ3 求人情報の確認

面談が終了すると、あなたの転職条件に合った求人を40,000件の求人から探してくれます。また、気になる施設がある場合は、募集状況を直接確認してくれます。
PT／OT人材バンクは保有している求人数が豊富であるため、複数の求人紹介に期待しましょう。

ステップ4 日程調整

興味のある求人が見つかったら、選考スケジュールを調整します。
基本的に担当アドバイザーが選考スケジュールを調整してくれますので、働きながら転職活動をしていて忙しい方でも安心してください。無理のないペースで採用選考を進めていきましょう。

ステップ5 書類・面接選考

選考スケジュールが決まったら、応募して書類選考と面接選考に進みます。企業によっては面接選考が複数回実施される場合もあるため、気になる方は事前に確認しておきましょう。
また、応募書類の添削や面接対策などは、担当アドバイザーがフォローしてくれます。

ステップ6 内定・入職

選考が進み内定がもらえると、あとは入職に向けての準備です。
円満退職のコツや転職先の入社日調整など、担当アドバイザーはあなたの転職活動がスムーズに進むようにしっかりとサポートしてくれます。

質問1 「すぐに転職しない方でも登録できますか？」

PT／OT人材バンクでは、すぐに転職をしない方でも登録できます。このような方は、PT／OT人材バンクのアドバイザーが現在の就業状況や待遇面など総合的な判断で転職すべきかを教えてくれます。

質問2 「LINEでもやり取りはできますか？」

PT／OT人材バンクは、LINEでもやり取りできます。LINEでのやり取りを希望する場合は、担当アドバイザーとの初回の面談時にLINEでのやり取りを希望してください。
そうすることで、担当アドバイザーとの今後のやり取りは、すべてLINEで行ってくれます。

質問3 「不採用になった場合でも再度サポートは受けられますか？」

PT／OT人材バンクは、紹介した求人が不採用になってしまっても再度サポートを実施してくれます。そのため、転職活動が思うように進まないと悩んでいる方や、応募先企業から内定が出ないと悩んでいる方は相談しましょう。
不採用になってしまった原因をフィードバックしてもらえるため、次の面接で活かせます。
また、採用選考で不採用になりがちな方は、応募先求人の確保と広い視野での転職サポートが必要です。

公式サイトはこちら